{"id":1238,"date":"2024-10-30T18:22:00","date_gmt":"2024-10-30T17:22:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.acvg-chalons.fr\/blog\/cancer-du-sein-et-retour-au-travail-lautre-parcours-de-combattante\/"},"modified":"2024-10-30T18:22:00","modified_gmt":"2024-10-30T17:22:00","slug":"cancer-du-sein-et-retour-au-travail-lautre-parcours-de-combattante","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.acvg-chalons.fr\/blog\/cancer-du-sein-et-retour-au-travail-lautre-parcours-de-combattante\/","title":{"rendered":"Cancer du sein et retour au travail, l’autre parcours de combattante"},"content":{"rendered":"\n
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Nombreuses ne retravailleront jamais. <\/p>\n

Et pour celles qui reprennent le chemin de l\u2019entreprise, la r\u00e9int\u00e9gration professionnelle apr\u00e8s un diagnostic ou un traitement constitue un v\u00e9ritable d\u00e9fi qui s\u2019ajoute \u00e0 l\u2019\u00e9preuve physique et mentale que repr\u00e9sente d\u00e9j\u00e0 la maladie.<\/p>\n

Gestion des s\u00e9quelles physiques et psychologiques, pression de reprendre une activit\u00e9 professionnelle\u2026 Les femmes atteintes d\u2019un cancer appr\u00e9hendent souvent leur retour au travail. En cause : la difficult\u00e9 d’en parler au sein de son entreprise et trouver un planning adapt\u00e9 – horaires, fonction, modalit\u00e9s sp\u00e9cifiques li\u00e9es \u00e0 certains emplois etc … Les entreprises ont encore aujourd’hui beaucoup de chemin \u00e0 faire sur le terrain de l’accompagnement des salari\u00e9es concern\u00e9es. Comment mieux vivre son cancer ou son apr\u00e8s-cancer au travail ?<\/p>\n

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Le cancer du sein est le cancer le plus fr\u00e9quent, il reste aussi le plus meurtrier chez la femme. Selon les chiffres de <\/strong>l’OMS<\/strong><\/span><\/a>, il a provoqu\u00e9 670 000 d\u00e9c\u00e8s dans le monde, en 2022.  <\/strong><\/div>\n
Si le nombre de nouveaux cas a presque doubl\u00e9 entre 1990 et 2018, selon <\/strong>l’Institut du Cancer<\/strong><\/span><\/a>, sa progression est n\u00e9ammoins de plus en plus faible et le taux de survie s’accro\u00eet et sa mortalit\u00e9 diminue d\u2019ann\u00e9e en ann\u00e9e.<\/strong>
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Pour r\u00e9pondre \u00e0 cette question, Terriennes s’est entretenue avec Florence Kabut, responsable de l\u2019accompagnement au retour au travail au sein de l\u2019association HOPE qui accueille des femmes atteintes d\u2019un cancer, de l\u2019annonce de la maladie jusqu\u2019en post traitement lors de stages d\u2019\u00e9quith\u00e9rapie et d\u2019expression artistiques.<\/p>\n

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Du co\u0302te\u0301 de la personne malade, e\u0301videmment, c\u0327a a e\u0301te\u0301 un tsunami. Donc reprendre un travail, pour certaines, c’est trop bien. Elles ont trop envie d’y retourner parce que c’e\u0301tait un travail qui avait du sens pour elles. (…) Pour d’autres, non. <\/span>Florence Kabut, coach et membre de HOPE<\/strong><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

Terriennes : parler du cancer du sein au sein de son entreprise, on a l’impression que c’est encore difficile et tabou … <\/strong><\/p>\n

Florence Kabut :  <\/strong>Bien su\u0302r, c’est un sujet qui reste tabou me\u0302me dans la socie\u0301te\u0301. Et encore plus sur son lieu de travail ou\u0300 on est cense\u0301 e\u0302tre performant, et e\u0302tre constamment motive\u0301, en e\u0301nergie. E\u0301videmment que dans le travail, c\u0327a peut e\u0302tre complique\u0301. Cette employe\u0301e va revenir apre\u0300s six mois, un an, des fois un an et demi d’arre\u0302t. Et tout va bien se passer ! Non, c’est faux. Il y a tellement de choses qui ont change\u0301. De\u0301ja\u0300 dans l’entreprise, e\u0301videmment, parce qu’on n’a pas attendu que cette personne revienne. Il y a des personnes qui ont beaucoup travaille\u0301 en attendant ce retour ou pas. Il y a des personnes qui se sont m\u00eame dit super, je vais pouvoir prendre la place. <\/span><\/p>\n

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Et puis, du co\u0302te\u0301 de la personne malade, e\u0301videmment, c\u0327a a e\u0301te\u0301 un tsunami. Donc reprendre un travail, pour certaines, c’est trop bien. Elles ont trop envie d’y retourner parce que c’e\u0301tait un travail qui avait du sens pour elles, qu’elles y e\u0301taient bien, qu’elles s’y sentaient en se\u0301curite\u0301. Pour d’autres, c’est non, en fait, j’e\u0301tais dans le faux, je n’e\u0301tais pas dans un travail qui me convenait. Et peut-e\u0302tre que le cancer est venu me dire, la\u0300, il faut s’occuper de toi et peut-e\u0302tre repenser les choses et partir sur autre chose. Donc il faut aussi penser a\u0300 la reconversion. En tous les cas, quand on a ve\u0301cu un cancer, il est vrai qu’on a besoin de sens.<\/span><\/p>\n

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Parler du cancer, de suite, c\u0327a renvoie a\u0300 la mort. C\u0327a renvoie a\u0300 la peur. Il y en a encore qui croient que c’est contagieux. <\/span>Florence Kabut, membre de HOPE<\/strong><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

Parler de son cancer au travail, toutes les malades ne font pas ce choix, pourquoi ? <\/strong><\/p>\n

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ll y en a qui n’aiment pas, qui pre\u0301fe\u0300rent ne rien dire. Car c’est de\u0301ja\u0300 un fardeau. Parler du cancer, de suite, c\u0327a renvoie a\u0300 la mort. C\u0327a renvoie a\u0300 la peur. Il y en a encore qui croient que c’est contagieux. Alors pas pour de vrai, mais on le sent dans leur attitude. Moi j’e\u0301tais infirmie\u0300re, des amies a\u0300 moi infirmie\u0300res n’ont pas e\u0301te\u0301 capables d’e\u0302tre la\u0300 pendant la maladie, alors qu’elles soignent des personnes malades. Mais parce que c’e\u0301tait moi, c\u0327a leur renvoyait trop de choses difficiles. C’est violent. C’est tre\u0300s, tre\u0300s violent.<\/span><\/p>\n

Moi je pense qu’il faut e\u0301norme\u0301ment parler, communiquer pour anticiper. On n’est pas dans la te\u0302te de l’autre. On ne sait pas ce que pense l’autre. On ne sait pas ce qu’attend de nous notre directeur ou notre colle\u0300gue. Et la personne malade, qu’est-ce qu’elle attend ? Est-ce qu’elle veut revenir comme avant ? Est-ce que c\u0327a ne sera jamais comme avant ? On a change\u0301. On a change\u0301 physiquement, psychologiquement.<\/span><\/p>\n

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Et puis on a toujours, quand me\u0302me au de\u0301but, mais encore maintenant, pour moi c\u0327a fait cinq ans, on a toujours cette petite appre\u0301hension de : est-ce qu’on va re\u0301cidiver ? <\/span>Florence Kabut, membre de HOPE<\/strong><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

Comment \u00e7a s’est pass\u00e9 justement pour vous ? <\/strong><\/span><\/p>\n

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Moi je me souviens, on m’avait dit il faut qu’on attaque a\u0300 50%. 50% ? Mais non, je vais bien, vous vous rendez compte, j’ai e\u0301te\u0301 en arre\u0302t pendant deux ans, la\u0300 c’est bon, je retourne travailler. Vous ne vous rendez pas compte, votre corps n’est pas pre\u0302t. Et effectivement, heureusement que j’ai repris a\u0300 temps partiel, parce que vous e\u0302tes e\u0301puise\u0301e, parce qu’il faut reprendre un rythme, parce qu’avec la chimiothe\u0301rapie vous avez des troubles cognitifs qui sont comme un brouillard mental, ou\u0300 en fait quand vous avez trop fait dans la journe\u0301e, le soir c’est comme si votre cerveau vous mettait en se\u0301curite\u0301, parce qu’a\u0300 un moment donne\u0301, il faut redescendre. Et du coup, il faut e\u0301couter tous ces signaux-la\u0300. Et puis on a toujours, quand me\u0302me au de\u0301but, mais encore maintenant, pour moi c\u0327a fait cinq ans, on a toujours cette petite appre\u0301hension de : est-ce qu’on va re\u0301cidiver ?<\/span><\/p>\n

\u203a \u00c0 voir, notre \u00e9mission Terriennes avec Florence Kabut <\/strong><\/span><\/p>\n

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Comment l’entreprise peut-elle se pr\u00e9parer ? C’est aussi une chance de retrouver une salarie\u0301e qui a gagn\u00e9 un combat et qui est porteuse d’espoir…<\/strong> <\/span><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n

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C’est aussi une personne qui va e\u0302tre performante psychologiquement, parce qu’elle a vaincu quelque chose dans sa vie. Elle a de\u0301passe\u0301, franchi une e\u0301tape, et pas la moindre. Et puis on ne se rend pas compte de tout ce qu’on acquiert comme compe\u0301tences avec la maladie. Tre\u0300s souvent, les femmes, elles le disent. J’aurais jamais pense\u0301 que j’e\u0301tais capable de faire c\u0327a. Et on s’e\u0301coute. Je pense qu’avant, tre\u0300s souvent, on e\u0301tait pluto\u0302t a\u0300 fond dans notre boulot, dans nos enfants. Mais par contre, on ne s’e\u0301coutait pas trop.<\/span><\/p>\n

Donc la\u0300, on sait poser l’e\u0301quilibre, on sait dire \u00ab non, c\u0327a, je ne peux plus, parce que c\u0327a n’a plus de sens pour moi, je ne peux plus, c\u0327a va me fatiguer \u00bb. Et en me\u0302me temps, on a envie d’e\u0302tre dans les projets, on a cette soif, cette e\u0301nergie-la\u0300 de \u00ab on n’a plus de temps a\u0300 perdre \u00bb. On a failli passer l’arme a\u0300 gauche a\u0300 un moment donne\u0301, la vie c’est maintenant. Et quand on a e\u0301te\u0301 bien accueillie, bien entoure\u0301e, force\u0301ment, on a encore plus vite envie de retourner travailler. <\/span><\/p>\n

Il faut pour cela pouvoir communiquer avec les personnes qu’il faut \u00e0 son travail ? <\/strong><\/span><\/p>\n

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Moi, quand j’ai repris le travail, j’ai une personne qui croyait plus en mes capacite\u0301s que moi-me\u0302me. Je ne la remercierai jamais assez. Parce que sans elle, je n’y serais pas retourne\u0301e. Et quand je suis retourne\u0301e travailler, un jour, c\u0327a devait faire une semaine que je travaillais, je lui ai dit<\/span> \u00ab En fait, je ne peux pas. Je suis e\u0301puise\u0301e, mais tu ne te rends me\u0302me pas compte.\u00bb<\/span><\/em> Elle m’a dit <\/span>\u00ab Si, si. Mais j’ai vu comme tu as travaille\u0301. J’ai vu comme le personnel t’appre\u0301cie. Je sais, tu es faite pour c\u0327a. Sauf que la\u0300, tu es fatigue\u0301e. Tu es fatigue\u0301e parce qu’il y a longtemps que tu as e\u0301te\u0301 en arre\u0302t. Donc la\u0300, c’est repos. La\u0300, cet apre\u0300s-midi, tu rentres chez toi et tu reviens demain, voire me\u0302me apre\u0300s-demain. \u00bb<\/span><\/em> Moi, j’e\u0301tais la\u0300, face \u00e0 quelqu’un qui m’entend, qui m’e\u0301coute, qui prend en conside\u0301ration mes besoins. Je me suis dit <\/span>\u00ab Waouh ! \u00bb<\/span><\/em><\/p>\n

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Et du coup, e\u0301videmment, vous faites ce qu’elle vous dit parce que de\u0301ja\u0300, vous en avez besoin. Et puis, le lendemain, vous e\u0302tes au boulot. Vous e\u0302tes au boulot parce que vous savez que vous e\u0302tes au bon endroit. Vous avez envie de donner le meilleur de vous-me\u0302me parce que cette direction-la\u0300, elle est la\u0300 aussi pour avancer avec vous. Et du coup, on se donne encore plus pour l’entreprise.<\/span><\/p>\n

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Tout le monde n’a pas votre parcours. Sur beaucoup de femmes qui ont e\u0301te\u0301 malades, d’apre\u0300s les enque\u0302tes, il y en a beaucoup qui ne retravaillent pas. Comment on peut expliquer c\u0327a ? Comment le monde de l’emploi peut-e\u0302tre aussi e\u0302tre peu accueillant pour les femmes qui ont e\u0301te\u0301 malades ?<\/strong><\/span><\/p>\n

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Peut-e\u0302tre qu’au de\u0301part aussi, le monde de l’emploi est de\u0301ja\u0300 un petit peu malade ? Je pense qu’il y a aussi c\u0327a. On a souvent ce sentiment d’e\u0302tre un nume\u0301ro. Quand on a besoin de vous, c’est super. Mais quand on n’a plus besoin de vous, on sait vous mettre au placard. C’est une re\u0301alite\u0301.<\/span><\/p>\n

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C’est triste a\u0300 dire, mais c’est la re\u0301alite\u0301. Mon cancer m’a sauve\u0301e. Il est venu me dire, la priorite\u0301, c’est toi. <\/span>Florence Kabut, membre de HOPE<\/strong><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

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Moi, j’ai bosse\u0301 a\u0300 l’ho\u0302pital pendant 15 ans. J’ai pris une disponibilite\u0301 pour cre\u0301er une cre\u0300che. Et dans cette cre\u0300che, j’ai e\u0301te\u0301 victime de harce\u0300lement moral. J’ai fait un burn out, une de\u0301pression re\u0301actionnelle avec des envies suicidaires. J’e\u0301tais vraiment au fond du gouffre. Et mon cancer est arrive\u0301 quand on m’a licencie\u0301e pour insuffisance professionnelle. Du jour au lendemain, vous e\u0302tes en arre\u0302t maladie et on vous licencie pour insuffisance professionnelle. La loi dit que ce n’est pas vrai. On ne peut pas faire c\u0327a. Sauf que moi, je l’ai ve\u0301cu.<\/span><\/p>\n

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J’e\u0301tais comme une malpropre parce que j’avais de\u0301nonce\u0301 ce harceleur. J’avais de\u0301nonce\u0301 le proble\u0300me, je devenais le proble\u0300me. Du coup, votre cancer arrive. C’est triste a\u0300 dire, mais c’est la re\u0301alite\u0301. Mon cancer m’a sauve\u0301e. C’est-a\u0300-dire que mon cancer est venu remettre l’e\u0301glise au milieu du village. Il est venu me dire, la priorite\u0301, c’est toi.<\/span><\/p>\n

Il y a le combat contre la maladie, mais il y a aussi le combat administratif … <\/strong><\/p>\n

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J’ai voulu reprendre le travail, retourner a\u0300 l’ho\u0302pital, j’y avais quand me\u0302me bosse\u0301 15 ans, de nuit – d’ailleurs on dit que le travail de nuit favorise les cancers – mais, la\u0300, on me dit, e\u0301coutez, avec vos se\u0301quelles, \u00e7a va \u00eatre compliqu\u00e9, parce que j’avais des tendinites a\u0300 re\u0301pe\u0301tition a\u0300 cause de l’hormonothe\u0301rapie, je n’e\u0301tais plus capable de porter un be\u0301be\u0301. J’e\u0301tais infirmie\u0300re pu\u00e9ricultrice, comment pouvez-vous faire votre travail sans porter un be\u0301be\u0301 ? On me dit, e\u0301coutez, non, on ne va pas pouvoir vous reprendre tout de suite. C\u0327a va mettre six mois avant de pouvoir faire le dossier. On n’est pas su\u0302r de vous re\u0301inte\u0301grer. Pendant six mois, de toute fac\u0327on, vous n’allez pas e\u0302tre paye\u0301e. Donc, si vous pouvez attendre six mois, ou sinon, inscrivez-vous a\u0300 Po\u0302le emploi. Donc, d’un co\u0302te\u0301, vous avez e\u0301te\u0301 vire\u0301e. De l’autre, on ne vous reprend pas. C’est vraiment la double peine, quoi. <\/span><\/p>\n

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Et j’ai me\u0302me eu la triple peine quand je suis arrive\u0301e a\u0300 Po\u0302le emploi, on m’a dit, mais Madame, vous e\u0302tes malade. Vous ne pouvez pas toucher des indemnite\u0301s de Po\u0302le emploi. Donc la\u0300, vous n’e\u0302tes jamais dans la bonne case. Honne\u0302tement, je me suis dit, a\u0300 quoi \u00e7a a servi de me battre contre le cancer ?<\/span><\/p>\n

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Et pourtant vous avez relev\u00e9 le d\u00e9fi …<\/strong> <\/p>\n

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Je me suis dit, maintenant, je vais cre\u0301er mon entreprise. Et la\u0300, on me dit, mais t’es dingue, mais si tu re\u0301cidives ? Je suis porteuse du <\/span>ge\u0300ne BRCA2 <\/span><\/a>qui favorise les cancers du sein. Je sais que j’avais cette probabilite\u0301 d’en refaire un ou de re\u0301cidiver. Mais la vie, c’est maintenant. Je ne vais pas attendre. La\u0300, j’ai besoin de travailler pour moi, d’avoir mes horaires. Le sport est extre\u0302mement important. Ok, mais alors comment fait-on pour continuer le sport quand on reprend un travail salarie\u0301, pour prendre soin de soi ? Comment adapter nos horaires ? On sait que la me\u0301decine du travail n’est pas toujours super ope\u0301rationnelle et que l’entreprise n’est pas toujours ultra accueillante. Il y a des personnes qui se sont fait mettre au placard. C’est hyper violent. <\/span><\/p>\n

Donc, moi, j’ai de\u0301cide\u0301 de prendre les choses en main et cre\u0301er ma socie\u0301te\u0301. Et maintenant, je suis coach de vie.<\/span><\/p>\n

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C’est ce que vous faites justement lors de ces ateliers organis\u00e9s par l’association Hope qui accueillent des femmes atteintes de cancer ou qui sont en re\u0301mission. <\/strong><\/span><\/p>\n

Toutes sont les bienvenues. \u00c0 l’association HOPE, on organise des journe\u0301es de\u0301couvertes ou des se\u0301jours ou\u0300 on accueille des femmes gratuitement. Elles sont douze. Elles ne se connaissent pas. Elles arrivent de toute la France. Et elles vont vivre 5 jours un peu comme a\u0300 la maison. C’est-a\u0300-dire qu’on les accueille dans la maison HOPE et on prend soin d’elles. Tout le monde est la\u0300 pour les soutenir au moment du petit craquage. On rit, on pleure dans cette maison. <\/span><\/p>\n

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Moi, je suis arrive\u0301e chez Hope, j’avais peur des chevaux ! Gr\u00e2ce \u00e0 cette e\u0301quipe bienveillante, on se sent OK pour s’approcher de ce cheval. Et a\u0300 co\u0302te\u0301 de ce cheval, on peut tout poser. <\/span>Florence Kabut, membre de HOPE<\/strong><\/span><\/p>\n<\/blockquote>\n

Et puis, on a surtout plein d’activite\u0301s. C’est de l’art-the\u0301rapie. \u00c7a peut e\u0302tre des ateliers peinture, chant, danse, pour revenir au corps, pour se refaire confiance, pour la\u0302cher prise. Le la\u0302cher prise, ce mot, il est peut-e\u0302tre a\u0300 la mode, mais il est tellement difficile a\u0300 trouver, a\u0300 atteindre. Et on arrive a\u0300 l’atteindre tre\u0300s facilement gra\u0302ce aux chevaux. L’e\u0301quithe\u0301rapie, c’est vraiment la connexion au cheval. Moi, je suis arrive\u0301e chez HOPE, j’avais peur des chevaux ! Gr\u00e2ce \u00e0 l’e\u0301quipe bienveillante, on se sent ok pour s’approcher de ce cheval. Et a\u0300 co\u0302te\u0301 de lui, on peut enfin tout poser. On peut se permettre de tout la\u0302cher. <\/span><\/p>\n

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Cet article a \u00e9t\u00e9 pr\u00e9lev\u00e9 d’internet par la r\u00e9daction de acvg-chalons.fr pour la bonne raison que ce dernier figurait dans les colonnes d’un blog d\u00e9di\u00e9 au th\u00e8me \u00ab\u00a0Ancien Combattants de Chalons-en-Champagne\u00a0\u00bb. Cette chronique a \u00e9t\u00e9 g\u00e9n\u00e9r\u00e9e de la mani\u00e8re la plus compl\u00e8te que possible. Pour \u00e9mettre des observations sur ce dossier autour du sujet \u00ab\u00a0Ancien Combattants de Chalons-en-Champagne\u00a0\u00bb, merci de contacter les contacts indiqu\u00e9s sur notre site web. acvg-chalons.fr est une plateforme num\u00e9rique qui compile de nombreux posts publi\u00e9s sur le web dont la th\u00e9matique principale est \u00ab\u00a0Ancien Combattants de Chalons-en-Champagne\u00a0\u00bb. En visitant de mani\u00e8re r\u00e9guli\u00e8re nos pages de blog vous serez inform\u00e9 des futures annonces.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Nombreuses ne retravailleront jamais.  Et pour celles qui reprennent le chemin de l\u2019entreprise, la r\u00e9int\u00e9gration professionnelle apr\u00e8s un diagnostic ou un traitement constitue un v\u00e9ritable d\u00e9fi qui s\u2019ajoute \u00e0 l\u2019\u00e9preuve physique et mentale que repr\u00e9sente d\u00e9j\u00e0 la maladie. 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